令和８年熊本地震に伴う雇用調整助成金の特例を実施します
ひとり社長（従業員0人の法人）は対象外です
公募要領の次の記載にもとづく判定です。
雇用調整助成金は、労働者に対して休業、教育訓練又は出向を行うことを前提としており、従業員の雇用が必須であるため、従業員0人のひとり法人は対象外です。
基本情報
| 申請締切 | 要確認 |
|---|---|
| 補助上限 | 要領参照 |
| 個人事業主 | 条件つきで申請できます |
| 事業の前提 | 令和8年熊本地震に伴う経済上の理由により事業活動の縮小を余儀なくされた事業主であること。経済上の理由の具体例は、需要の減少、取引先の被災、交通の途絶、インフラ供給の途絶、施設損壊による修理期間の長期化など。 |
| 対象地域 | 熊本県 |
| 申請方法 | unknown |
| 申請の手間 | ★★★☆☆ — 休業等の計画届の提出や、休業手当・賃金・教育訓練等の実績資料の準備が必要となるため、一定の工数がかかります。 |
この制度でいくら戻る？（かんたん計算）
- 補助金でもらえる目安
- 150万円
- 実質の自己負担
- 150万円
- 一時的な立替（支払い総額）
- 300万円補助金は後払い。いったん全額を自分で支払います → 入金までの流れと資金繰り
※公表の補助率・上限からの概算です。対象になる経費や条件で大きく変わります。必ず公募要領（一次情報）でご確認ください。
対象となる事業者
- 中小企業の法人
- 個人事業主
補助対象になる経費
- 休業手当
- 賃金
- 教育訓練費用
- 出向費用
書類チェックリスト
0/3 準備OK
※公募要領からの自動抽出です。書類の名称・様式・追加書類は必ず一次情報（公式ページ）でご確認ください。チェック状態はこの端末のみに保存されます。当サイトは申請書類の作成代行は行いません。
採択後の義務
- 提出書類等の5年間保存義務
注意点
- 助成対象となる休業等の上限日数は1年間で100日
自分の条件で使えるか、AIに聞いてみるChatGPT・Claude・Geminiなど
下の文面をコピーして、お使いのAI（ChatGPT・Claude・Geminiなど）に貼り付けてください。「（例: …）」の部分をご自分の情報に置き換えてから送ると、 このページを読んだうえであなたの状況に沿った回答が返ります。
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採択されたあとに必要になるもの PR
補助金は後払い（精算払い）が一般的です。採択されても、経費はいったん自分で立て替え、 実績報告の審査を経てから入金されます。その立替と帳簿づけに使えるサービスです。
以下は外部サービスの紹介（広告）です。当サイトは申請書類の作成代行は行いません。 各サービスの内容・料金は提供元でご確認ください。
利用者からの情報・注意点（0件）
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